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Les compétences interculturelles- un enjeu sous-estimé par les entreprises

logo  Exlusive RHDisposer de compétences interculturelles s'avère une vraie richesse pour l'entreprise. Cela permet de gagner en ouverture d'esprit, en créativité et en originalité. Pour autant, la diversité mérite un accompagnement et un management en mesure de la prendre en charge et d'en tirer le meilleur parti.
Mais comment identifier ces compétences interculturelles ? Comment l'entreprise peut tirer profit de sa diversité culturelle ?

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Exclusive RH
11 juin 2014
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